习近平总书记强调，要“使每名党员都成为一面鲜红的旗帜，每个支部都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒”。西京学院将党员先锋示范岗建设作为激活基层党建、赋能育人实践的有力抓手，以“一名党员就是一面旗帜，一个岗位就是一座堡垒”为鲜明导向，围绕“身份亮出来、功能强起来、标杆树起来、作风硬起来、发展快起来”的目标，构建“党委统筹、支部落实、党员示范”三级联动机制，推动党员在教学科研、管理服务、立德树人一线亮身份、当先锋、作表率，把“旗帜”与“堡垒”的要求转化为岗位上的具体行动、师生可感的实际成效，使先锋作用融入日常、抓在经常、落在平常。

一、设岗有“责”：标尺刻得细，担子压得实

坚持“按需设岗、以岗定责、岗责匹配”，构建三级设岗体系，以分类设岗、严格选岗、动态管岗为抓手，确保岗位设置与中心工作同频共振、同向发力。一是分类设岗，把责任“压上肩”。党员先锋示范岗分集体和个人两类：集体岗含二级、三级建设单位，分别按二级、三级单位总数的25%设置；个人岗覆盖教学、科研、管理、后勤等所有岗位，按岗位总数的30%设置，获批单位个人岗申报比例最高为本单位党员总数的40%。按教学科研、管理服务、育人帮扶细化职责，截至2026年11月，全校共设立党员先锋示范岗建设单位56个、教职工党员先锋示范岗502个，覆盖教学、科研、管理、服务全领域，推动先锋岗从“挂牌”向“扛责”转变。二是严格选岗，把骨干“选上台”。对照单位、教职工两类党员先锋示范岗建设标准，坚持“政治过硬、业务精湛、作风优良”，按照个人自荐、基层党组织推荐、填写申报表并提交支撑材料、校党委审核的程序择优遴选。重点向一线教师、窗口岗位、攻坚团队倾斜，经专家评审、听取师生意见、公示授牌后上岗，确保先锋岗由最能担当、最能奉献的党员值守，从源头上把好先锋岗“入口关”。三是动态管岗，把实绩“摆上桌”。构建“师生评议+基层党委考核+校党委考核”三维体系，重点看师生满意度、政治素质和业务实绩、负面清单和阵地建设。结果公示后分优秀、合格、不合格：优秀晋级“标兵”，连续三年优秀自动获校级“优秀党员”称号并在“七一”表彰；合格保留称号；不合格取消称号、收回标牌。个人结果与评优评先、师德师风、评级定岗挂钩，单位建设纳入党建检查和基层党组织书记述职，推动能上能下、优胜劣汰。

二、融合有“路”：课堂聚人气，攻坚显实力

坚持党建与业务深度融合，将党员先锋示范岗嵌入“三全育人”各环节，推动党建优势向育人效能转化。一是融入课堂，让课程思政“接地气”。先锋岗党员带头承担课程思政建设，牵头认定校级课程思政示范课151门、省级4门；在西部高校课程思政建设联盟课程思政案例大赛上获特等奖2项、一等奖16项、二等奖22项及“最佳组织奖”。二是融入科研，让党员骨干“挑大梁”。先锋岗党员在学科建设中打头阵，“工程科学”“材料科学”进入ESI全球前1%；电子信息、审计获批省重点建设学科，硕士授权点达11个。党员科研骨干参与“张靖皋长江大桥”“引汉济渭工程”等大型工程，可控中子源关键技术填补国内空白，科研竞争力居全国民办本科院校前列。三是融入实践，让青春脚步“沾泥土”。先锋岗党员带头组建实践团队，依托400余个校地、校企实践基地，带领学生开展“三下乡”、乡村振兴、社区服务等实践，“候鸟日记”志愿服务队获评省级优秀团队；研究生创新实践系列大赛年度贡献力跃升至全国第39位，为全国唯一入选TOP50的民办高校。四是融入服务，让师生心间“涌暖流”。先锋岗党员把“程序合规”升华为“服务暖心”。会计学院辅导员孙宏斌扎根一线22年，以“一生一册”精准服务，为挂科学生定制学习计划、组建朋辈帮扶小组，所带班级平均成绩提升12%，转化学业后进生23人。医务室护士长李绵开设“急救教育”第二课堂，推动200余名学生掌握“黄金四分钟”救援技能，5次带队赴偏远山区义诊并建立健康档案。从“一个岗位”到“一面旗帜”，服务窗口成为育人“暖心桥”“连心站”。

三、示范有“方”：结对育桃李，典型树旗帜

注重发挥先锋岗的辐射带动效应，以机制引领、典型带动形成“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范格局。一是师徒结对，让青年骨干“带出来”。推行“党员+群众”“先锋+新人”结对帮扶模式，由先锋岗党员通过跟岗指导、项目共研、课题共担等方式，带领青年教师和行政人员提升业务能力。有的先锋岗党员带领青年教师团队参与课程思政建设、科研攻关和学生竞赛指导，取得一批标志性成果，并以“挂牌即承诺”强化责任意识，成为传帮带机制的生动注脚。每年培养一批教学骨干、服务标兵，推动人才队伍梯次发展。二是选树典型，让身边榜样“亮起来”。深入挖掘党员先锋示范岗先进事迹，通过官网、微信公众号“榜样的力量”专栏集中宣传，先后推出教学科研、管理服务、育人帮扶等岗位上一批先进典型，让身边人讲身边事、以身边事教身边人，在师生中引发广泛共鸣，“学先进、赶先进、当先进”蔚然成风，先锋岗的辐射带动效应持续显现。三是固化机制，让管用做法“扎下根”。实施“一核四双五融五同”党建与业务融合模式，把先锋岗建设嵌入其中，推动党建与教学、科研等工作同向发力、同步推进、互促共进。依托全国党建工作样板支部和“一站式”学生社区成果，把组织优势转化为育人效能，累计培育省级以上党建“双创”单位14个，相关做法被新华网等媒体报道。坚持边建设、边总结、边推广，使先锋岗建设形成可复制、可推广的实践经验。

一名党员就是一面旗帜，一个岗位就是一座堡垒。西京学院党员先锋示范岗建设，从“设岗定责”到“融合赋能”再到“示范带动”，把“亮身份”变成“扛责任”，把“挂牌子”变成“带一片”，让先锋作用看得见、摸得着、可感受。下一步，学校将持续深化党员先锋示范岗建设，在设岗上更精准、在融合上更深入、在带动上更有力，推动每一名党员在育人一线亮旗帜、每一个岗位在基层一线筑堡垒，以先锋之力汇聚育人之力，以基层之稳夯实发展之基，让党旗在育人一线高高飘扬。

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